公寓服务中心人员聘任制度

中心人员实行全员聘任合同制，应聘人员要求体貌端正，身体健康，没有传染性疾病、态度和蔼热情，具有一定文化素质。
1、凡是调入、调出的全民、集体职工由公寓中心提名，后勤服务总公司批准。
2、临时工的聘用由楼管员推荐，中心主任批准，签临时工审批表，且必须有介绍人担保，后勤服务总公司备案。
3、楼管员一级的管理人员，由在岗人员公开竞聘产生，并由中心主任批准。楼管员任期一年。
4、楼层服务员及门卫值班员由楼管员提名，中心主任批准。
5、没有被聘用的全民职工或集体职工按学院未聘人员统一规定处理，上交后勤服务总公司。